Synerg’heTiC vous emmène  à la découverte de cet événement avec des étudiants d’HETIC :

• Maxime Sarri vous présente Kodesk : Peer-to-Peer Office Sharing
• Rémy Gazelot vous propose quant à lui 3 startup marquantes : Hojoki, 3dvia et Startup-Café
• Tristan Remy un point sur des outils de curation novateurs Flipboard et Google Current
• et moi-même une retrospective de l’événement :  4 regards & 1 évènement en somme

Petit, tu deviendras grand

Depuis 2004 LeWeb ,organisé par Loïc et Géraldine Le Meur, ne cesse de grandir. D’une conférence centrée sur les blogs et les nouvelles technologies, il est devenu le rendez-vous des plus grands. De l’introduction par Karl Lagarfeld (on ne voit pas tous les jours le maître sketcher sur un iPad, n’est ce pas ?) au speech de Virgin, la première journée se résume dans les mots du maître Eric Schmidt, CEO de Google : le web n’en est qu’à ses débuts, tout reste à construire et vous avez tous des opportunités à saisir.

Pas de hot news de folie mercredi à part celle du PDG de Deezer, Axel Dauchez : «D’ici juin 2012, nous allons arriver dans le monde entier en nous appuyant sur des opérateurs, en commençant par l’Europe de l’Ouest. 90% du business de la musique dans le monde se fait hors des États-Unis et nous pensons que ce marché a été trop surévalué.» Deezer contre attaque Spotify en voulant devenir un acteur global de la distribution social de musique. Challenge accepted !

On restera sur notre faim avec la démonstration du déjà connu Android Ice Cream mais voir défiler les CEO ou représentants d’entreprises telle que Foursquare, Instragram, Facebook, Google, fait son effet ! Mais n’oubliez de découvrir l’application Uber “Everyone’s Private Driver”. N’oubliez pas non plus que la course coûterait le double de celle d’un taxi normal !

Des rêves plein la tête tu as

A contrario le mercredi après-midi fut riche en news avec la confirmation de la version d’Android d’Instagram par exemple, il était temps !

L’information la plus importante étant l’annonce de Facebook sur l’évolution de l’Open Graph : Custom Actions + Social Design = Custom Open Graph . Déjà annoncé au Facebook Developper Garage  le mardi 6 décembre dans les locaux de l’Epita cette révolution arrivera à partir de janvier 2012. Les « Custom actions » et le « Custom Open Graph » permettront de créer les actions que l’on souhaitera ! Fini les likes sur une musique, on fera savoir qu’on l’écoute. Les possibilités deviennent infinies que ce soit à l’intérieur comme à l’extérieur du réseau social.

Google va étendre le champ d’action de Google Analytics à tous les réseaux sociaux : Social Analytics, un nouveau module d’analyse des conversations tournant autour du site web, poursuivant la logique de reporting social avec le tag tracksocial.  Et Social Data Hub pour répondre au besoin des marketeurs : calculer un ROI social avec pertinence.

Mais la demonstration choc du jeudi après midi fut pour moi « Control your brain to computer » and apps !

Proposé par Interaxon, nous avons pu voir Géraldine Le Meur contrôler une application sur iPad par la pensée : faire apparaître de la neige ou de la fumée par la cheminée, sans les mains, like a boss ! Le second test sur une autre application était encore plus original : se concentrer le plus fortement possible sur la représentation visuelle d’une sculpture pour accélérer la rotation de celle-ci dans l’espace. Leur plan de bataille pour les années à venir est clair concernant cette technologie : « Monitoring et performance , Sharing et communication et Responsive Technology ». Un Siri mental, cela laisse rêveur…

À ne pas rater également :

• Une présentation des possibilités social marketing de LinkedIn
• Un compte Evernote gratuit pendant un an à tous les clients Orange, dès le printemps 2012. Pour retrouver l’intégralité des annonces de Libin CEO d’Evernote, je vous invite à aller consulter le billet d’Autourduweb.com.

LeWeb11 est donc une bouffée d’optimisme

Pour les entrepreneurs du web de demain et malgré le prix d’entrée très élevé, il possède des avantages uniques si vous cherchez des business angels. Ou pour développer la visibilité de votre start-up notamment grâce à la start-up compétition, remporté par Beintoo cette année et composé de jurés de renom tels que Pierre Kosciusko-Morizet ou Xavier Niel. Les occasions de discuter ou vendre ses idées avec des personnalités telles que Dennis Crowley (CEO Foursquare) semblent impossibles… et pourtant bien réelles ici !

Amis Héticiens, le champ est libre pour entreprendre vos rêves les plus fous, alors foncez !

Retrouvez également les photos de l’évènement sur le Flickr officiel et sur notre page Facebook ainsi que le Scoop.it de l’évènement.

Flipboard, votre iPad transformé en magazine

Currents, des publications adaptées aux smartphones et tablettes

LeWeb’11 qui s’est déroulé la semaine dernière a, une année encore, dévoilé d’étonnantes innovations dans le milieu du web. Cet article présente deux startup et un outil d’aide à la création de startup. Vous pourrez y découvrir la subtilité et l’originalité des services qu’ils proposent. Commençons sans plus attendre par une startup qui propose un outil de gestion de projet, dont vous ne pourrez plus vous passer : Hojoki.

Hojoki

Si votre projet était le tronc d’un arbre et que vous utilisiez des applications et des outils vous permettant de mener à bien celui-ci (Dropbox, Google Doc, Google Calendar, Github, etc), Hojoki représenterait alors les branches de votre arbre !

En effet, cet outil est un site, déjà en ligne en version Beta sur my.hojoki.com, qui vous permettra de centraliser vos différents outils. Vous créez votre projet puis invitez vos amis à le rejoindre par email. Après qu’ils aient accepté, vous voilà tous liés autour d’une timeline façon facebook, plutôt bien faite. Définissez les outils que vous souhaitez synchroniser : Dropbox par exemple. Ainsi, chaque modification sur la Dropbox du groupe apparaîtra dans la timeline du projet. Vous pourrez, grâce à cette notification, avoir un lien vers le fichier en question directement sur Dropbox mais également commenter la publication.

Reliez ainsi vos Google Docs, Google Calendar et Dropbox à l’outil, pour avoir la main mise et une gestion complète de votre projet en restant informé de la moindre modification.

3dvia

Cette startup s’est spécialisée dans la 3D sur les navigateurs web. Ils utilisent leur propre moteur 3D fait maison. Pour l’avoir vu tourner, je peux vous assurer que c’est très fluide et impressionnant ! Vous pouvez tester vous-même le rendu de la 3D via un jeu sur facebook réalisé par 3dvia à cette adresse : billions.3dvia.com.

Sachez également que leur logiciel de conception est tout simplement gratuit et disponible à cette URL : www.3dvia.com/downloads. Si vous vous sentez prêts à vous lancer dans la conception 3D, ceci est donc fait pour vous.

L’outil peut être utilisé dans de nombreux domaines. J’ai eu ainsi l’occasion d’assister à la visite 3D d’un appartement sur un site de vente immobilière. Avouez que cela donne un sacré plus et une grosse expérience utilisateur, qui vous assurera le succès sur un marché saturé. Sortez du lot grâce à la 3D avec 3dvia.

Startup-café

La troisième présentation est celle d’un outil qui servira à plus de l’un d’entre nous. Vous voulez créer votre startup ? Vous avez des idées, des compétences en développement, mais vous n’êtes pas à l’aise en marketing, en communication ou encore en management ? Startup-café.fr est fait pour vous.

Vous trouverez sur ce site, plusieurs vidéos de professionnels dans tous les domaines liés à la création de startup. Un vrai retour d’expérience et de précieux témoignages d’une grande qualité. Vous aurez également accès à tous les outils pour vous aider à lancer votre startup comme par exemple Aviary, Evernote, GroupCamp Project, l’indispensable Dropbox ou encore tous les outils Google. Le site propose également de géolocaliser sur une Google Map les organismes susceptibles de vous aider dans votre démarche.

Les videos de startup-café
Les outils de création de startup
La géolocalisation des services à votre disposition

Le projet s’appuie sur un partenariat avec HEC Paris, Ecole Polytechnique ParisTech, Sciences Po et bien d’autres, pour vous proposer les meilleurs vidéos de professionnels et ainsi vous donner les moyens de réussir dans votre entreprenariat. Rien que ça !

Conclusion:

Je vous laisse découvrir ces 3 outils extrêmement intéressants que nous avons pu croiser à LeWeb’11.

Au sommaire :

• Les goûts et les couleurs : la formation sur la symbolique des couleurs
• Tester l’ergonomie de son site même sans budget : les best practices
• Petite arithmétique de l’UX design : choisir, renoncer, construire étapes par étapes
• API et formulaires en HTML5
• Un bug à la fois : les problématiques d’un navigateur, Opera
• Les lighting Talks : 40 min, 10 intervenants, 10 speechs à mourir de rire !

Bonne lecture !

Les goûts et les couleurs

Une formation intéressante sur la symbolique des couleurs appliquée au web. La palette de couleurs est extrêmement importante pour l’expérience utilisateur, notamment sur les sites e-commerce où elle peut fortement favoriser l’acte d’achat. En fonction de leur spectre, les couleurs entrainent des réactions acquises et physiques différentes. Dans le premier cas, ces réactions dépendent de notre éducation et de notre culture. La réaction physique quant à elle entraine une accélération ou une réduction de notre métabolisme. C’est pour cela qu’il est communément admis que le rouge excite alors que le bleu apaise. La symbolique de chaque couleur en occident s’en est suivie, ainsi que des exemples de sites internet correspondants.

Quelques conseils en matière de sélection de couleurs ont été proposés : une couleur de base + une nuance correspondante + la couleur complémentaire correspondante. Et des outils pour faciliter cette tâche ont également été proposés tel que Kuler et Mypant.

Une question se pose ici finalement : peut-on stigmatiser chaque couleur à des sensations physiques même en ne restant que dans la symbolique des codes occidentaux ? Ne serait-ce pas comme l’a précisé un membre de l’assistance durant la session de questions/réponses : « un peu bullshit » ?

Tester l’ergonomie de son site même sans budget

Formation sur les best practices pour faire tester son site par des utilisateurs lambda sans avoir à passer par une agence spécialisée, car cela peut rapidement coûter très cher. « Do it yourself » ! Aussi bien durant la phase de maquettage ou de développement, car comme vous allez le voir, cela peut être « facile » avec de la méthode !

Tout d’abord, sélectionnez un panel d’utilisateurs pioché dans vos proches :

• La famille / des amis : pas vraiment optimal, car ces membres risquent d’être trop positifs dans leurs réponses pour vous faire plaisir.
• Des collègues : attention ici à ceux qui risqueraient de répondre sans vis-à-vis de leur propre intérêt. Un collègue intégrateur ayant tout intérêt à ne pas être négatif pour éviter toute modification de travail !
• Des étudiants : pratique, car toujours à la recherche d’argent !

Un lieu clos doit être choisi, ainsi qu’un logiciel d’enregistrement de la session tel que Camstudio. Sélectionnez ensuite un observateur : il aidera les utilisateurs si des problèmes techniques arrivent, pour répondre à ses questions, incitez celui-ci à parler à voix haute tout en lui proposant étapes par étapes le scénario. Il doit être présenté comme détaché du projet pour éviter de biaiser les réponses de l’utilisateur. Attention également à ne pas donner d’indices sur une fonctionnalité à l’utilisateur, exemple : « recherchez des billets de train »

Un scénario d’accompagnement de l’utilisateur doit être préparé en amont pour l’aider dans les tâches qu’il devra réaliser. Une tâche c’est un contexte et un objectif. Un scénario pour contextualiser un achat, une inscription par exemple. Et un objectif correspondant que l’utilisateur peut lui-même valider : « j’ai réussi à commander cette paire de chaussures » quitte à ce que cela soit faux ! Un bon démarrage peut être tout simplement la description de ce que voit l’utilisateur : type de site, fonctionnalité présente sur la page, etc. Prenez des notes après chaque session pour optimiser le debrief avec le chef de projet effectué en fin de la journée de test.

Finalement, le seul coût de l’opération est la rémunération de l’utilisateur, 40 euros semblent être une bonne moyenne, que cela soit en bon d’achat ou en cash suite avec une note de frais (tout dépend de votre comptabilité !). Pensez aussi que les lieux publics tels que le bon vieux Starbucks coffee et les tests utilisateurs à distance sont des options tout à fait envisageables ! On notera sur ce point des sites utiles tels que Appili en français (25^e par utilisateur) ou Youeye en anglais qui possédera bientôt une fonction de EyeTracking pour utiliser à distance la webcam de l’utilisateur.

Bref, faîtes des tests, que cela soit fait par vos soins, ou ceux d’une agence, cela vous évitera de toute façon des coûts bien plus importants par la suite et les éternels V3,V4,V5 !

Petite arithmétique de l’UX : choisir, renoncer, construire

Restons « User Centric » avec cette formation très intéressante pour « épurer » efficacement et avec pertinence votre site internet durant sa création ou sa refonte. On démontrera ici l’utilité de la méthode S.H.E pour « Shrink » (réduire) Hide (cacher) et Embody (personnifier).

Tout d’abord, il va falloir choisir le nombre de fonctionnalités pour éviter d’avoir des multi-tools « qui en jettent » et peu utiles au final pour l’utilisateur. Plus facile à dire qu’à faire, car dans cette étape de réduction on se confronte :

• À nous-mêmes, créateurs de site internet.
• À l’utilisateur, attaché par habitude à des fonctionnalités.
• À la concurrence : si elle fait beaucoup de choses, je ne peux pas en faire moins !

Comment faire alors ? Lister une fonctionnalité et comparer sa valeur à son coût en « Journée Homme ». Vous verrez dans le mapping ci-dessous le résultat du comparatif de chaque fonctionnalité : certaines auront beaucoup de valeur, mais seront très compliquées à mettre en œuvre (coût élevé), d’autres auront une valeur limitée et un cout élevé (poubelle), d’autres encore auront beaucoup de valeurs et seront très simples à mettre en place (the best ones !).

Pour réduire sa sélection on peut : prioriser, raconter une histoire, penser « mobile first » tout en gardant dans l’esprit que l’instinct ne doit pas être brimé dans cette démarche !

• Cacher permet de faciliter le travail d’attention sélective, certaines fonctionnalités sont évidentes dans cette démarche : menus déroulants, apparition d’éléments uniquement au survol.
• Personnalisez, simplifiez avec des icônes et en pensant à l’opposition entre l’agencement dans l’espace (un écran, x rubriques) VS l’empilage dans le temps (x écrans, 1 rubrique) dans le but d’optimiser l’expérience utilisateur.

Petite note de fin, « l’usabilité » d’un site est une affaire d’ergonomie alors que la simplification est une affaire d’UX design (User eXperience design).

HTML5

Deux formations distinctes ont été proposées : une sur les API HTML5 et une autre sur les nouvelles possibilités des formulaires.

Du coté des formulaires, l’intervenant a démarré sa session avec un parti-pris très clair sur les webkits qui sont des bibliothèques logicielles permettant aux développeurs d’intégrer facilement un moteur de rendu de pages Web dans leurs logiciels. En trois mots : « C’est à prohiber ! ». S’en est suivi un listing d’attributs pour améliorer l’expérience utilisateur dans un formulaire tel que :

• @autofocus : pour donner le focus d’un élément
• @placeholdfer : pour afficher un texte donnant un indice sur le contenu à rentrer (input et texte area)

Du coté des APIs on listera :

• Les Websockets : pour avoir une communication bidirectionnelle entre le serveur et le client.
• File API : possibilité de lire directement côté client le contenu des fichiers sans avoir à passer par le serveur
• vidéos API : avec les formats H264 (bourrés de brevets) et WebM (open source). La vidéo se comporte comme un élément HTML, libre à vous de lui donner toutes les compétences CSS ou SVG que vous souhaitez ! À noter un media framework pour synchroniser à une vidéo avec tout type de marqueurs : http://popcornjs.org/
• History API : pour gérer l’historique plus efficacement qu’en Ajax avec la méthode pushState.
• Le format JSON : pour transférer à peu près n’importe quel objet JavaScript valide en chaîne de caractère et de faire la transformation inverse.
• La technologie Apcash pour permettre l’utilisation du site lorsque l’on est hors ligne.
• Les incontournables Canvas : tueront-ils la technologie Flash dans le futur ?
• pdf.js : pour garantir l’intégration de format PDF sans l’utilisation de plug-in.
• La technologie WebGL : pour des rendus 3D plus que bluffants (ex : http://bodybrowser.googlelabs.com/ pour regarder le corps humain sous tous les niveaux. Toujours, en bêta test malheureusement…)

Le vrai défi du HTML5 a clairement été soulevé en fin de formation : une utilisation globale, répandue et stable. Bref, il faut le démocratiser !

Un bug à la fois

Un intervenant a sensibilisé l’assistance sur le problème de l’XML parsing du point de vue du navigateur Opera. Avec un message fort pour les intégrateurs : créer des hacks est une mauvaise politique et l’utilisation de librairy « funky » présente plus de risques que d’avantages ! Opera comme tout navigateur est confronté à un insight récurrent de la part des internautes : « si cela ne marche pas c’est la faute de mon navigateur, pas celle du site internet ! »

Les lighting Talks

Une très bonne surprise pour ma part, 10 intervenants présentent durant 4 min top chrono un point de vue, un fait en rapport au web.
@Karlpro remporte la compétition à l’applaudimètre avec son étonnante démonstration : comment faire un sac de laptop avec un jean !

Suivi par deux ex-aequo proposant pour l’un un fait absurde : Pas De Liens Sans Autorisation, ou comment informer que de nombreux sites obligent, selon leurs mentions légales, les internautes à les informer avant de poster un lien hypertexte ! Tel que Facebook, Google, Twitter… Le second ex-aequo nous propose le concept hilarant du G.A.O : les best practices de la Glande Assisté par Ordinateur. 25 min de travail, 5 min de pause !

Voilà pour le long debrief de cette première journée de formations à ParisWeb, deuxième session ce matin que vous pouvez suivre en live ici !

Wizbii, le réseau des étudiants entreprenants

Destiné aux étudiants de l’enseignement supérieur ou jeunes diplômés, Wizbii est similaire à un portail, voire une passerelle afin de mettre en contact des personnes qui ont un projet avec ceux qui ont les compétences pour le réaliser. Centralisé sur la notion de « projet », deux chemins s’ouvrent à vous. Soit vous avez l’idée du siècle en tête, mais pas les connaissances (techniques, marketing…) qui vont avec. Dans ce cas, vous pouvez venir faire vos courses dans l’espoir de recruter un graphiste ou un apprenti juriste par exemple. Bien entendu, il faudra réussir à convaincre ces personnes que votre projet tient la route et qu’ils en tireront une expérience nouvelle. Il est donc rarement histoire d’argent, ni de développer un Facebook made in France, mais certains projets restent très intéressants et ambitieux.

Mais si vous êtes de l’autre côté, c’est que vous bénéficiez de temps libre et que vous avez envie de vous impliquer dans un vrai projet (et non refaire le site internet du boucher du coin). Il est alors libre à vous de rechercher un projet qui vous parle, où bien d’attendre qu’on vienne vous chercher. Et selon votre profil, cela peut arriver très vite !

Au final, Wizbii est donc un lieu de rencontre et pas forcément de discussion (il est vrai que le l’effet bêta du site se fait parfois ressentir). Car une fois le projet lancé, on ne peut pas savoir où cela vous mènera…

Yupeek, « une autre idée du réseau social professionnel »

Si l’idée du CV anonyme ne date pas d’hier, ce concept est devenu obsolète avec l’arrivée d’internet et de ce monde ultra-connecté. Il est désormais impossible de ne laisser aucune trace tout en étant présent sur un réseau social (surtout s’il est à vocation professionnelle). Mais Yupeek ne l’entend pas de cette oreille et tente de faire bouger les choses à travers sa plateforme divisée en trois parties. La première est bien entendu dédiée aux étudiants, rien de bien révolutionnaire en soi. Une seconde concerne les écoles (toujours en développement) et aura pour but de rassembler les étudiants autour d’un cercle commun. Enfin, la partie la plus intéressante concerne les entreprises. Une fois leurs profils créés, elles ont alors la possibilité d’aller chercher parmi la base de données du site, l’étudiant qui leur convient. Mais quel rapport avec le CV anonyme dans ce cas ? Tout simplement parce que les entreprises n’auront pas accès aux informations du type « nom », « sexe » et compagnie !

Cependant, le service est encore jeune, la partie entreprise venant d’ouvrir ses portes la semaine dernière. On n’en connait pas encore les réelles retombées de ce nouveau système de recrutement. Il va donc falloir patienter quelque peu pour voir si le système a suffisamment accroché le public visé. Car une fois encore, le site est qualifié de « bêta », à croire que c’est à la mode !

Digikaa, le réseau social dédié au monde du digital

Qui s’est déjà demandé l’intérêt de se retrouver sur le même réseau social professionnel que Joséphine, ta banquière, ou alors Éric le maçon du quartier lorsque l’on est un spécialiste du web ? C’est sur ce principe que se base Digikaa, réunir sur une même plateforme, différents acteurs du monde du digital (site internet, mobile, domotique…). Ainsi, que l’on soit freelance, une start-up, une agence ou bien un annonceur, il est ici question de faciliter l’échange entre ses différents mondes qui touchent au digital. Et ces connexions entre les personnes se font à travers des projets auxquels sont reliés des participants, et voilà, la boucle est bouclée.

Pour revenir aux fondamentaux, Digikaa est un réseau social assez proche de Viadeo dans sa hiérarchisation d’informations. On y retrouve donc une partie « contact », « profil », et bientôt « emploi », rien de nouveau, mais essentiel. Car au final la force du réseau Digikaa transite dans ces fameux « projets » qui permettent de mettre en avant, d’un point de vue visuel, une expérience dans le monde du digital. Car une fois relié au projet, vous avez la possibilité de l’afficher sur votre profil public. Cela vous permet de mettre en avant vos expériences de manière claire et concrète.

Mais ça ne s’arrête pas là ! Car Digikaa a également pour ambition de devenir une véritable plateforme d’actualité à travers un système similaire au Wall de Facebook. Et avec l’arrivée récente de la fonctionnalité de « groupe », les internautes risquent de passer de plus en plus de temps sur le site.

Quels avenirs pour ces nouveaux réseaux professionnels ?

Pour conclure, vous remarquez donc que nous avons trois réseaux sociaux différents, mais complémentaires. Yupeek est un outil pour trouver plus facilement un stage ou un emploi. Wizbii est dédié aux jeunes entrepreneurs audacieux. Digikaa est la solution pro pour mettre en avant ses projets à long terme. Maintenant que vous savez tout de ces nouveaux réseaux sociaux professionnels, vous savez ce qu’il vous reste à faire !

Personnellement, je vous recommande de vous inscrire aux trois, histoire de vous offrir une visibilité supplémentaire, et pourquoi pas pour faire de nouvelles rencontres…

Qu’en est-il ? Que peut on faire avec et surtout que peut-il apporter ?

Chromebook kézako ?

Le Chromebook est l’ordinateur conçu par Google pour optimiser le web, qui est la principale fonctionnalité utilisée par les possesseurs d’ordinateur aujourd’hui. Vendu par Google comme simple, sécurisé et rapide, il offre une nouvelle vision de l’informatique, réduisant tous les problèmes classiques (plantage, bugs, virus, lenteurs, matériel obsolète…). Il existe actuellement deux modèles principaux équipés de Chrome OS : Samsung série 5 et Acer de 12 et 11 pouces. Tous deux équipés de 16Go de mémoire, ils sont conçus pour une utilisation en Cloud. Le Chromebook est vendu 400 €.

J’ai eu l’occasion de le tester et de répondre aux questions que ce nouvel OS engendre. Car avant de parler d’ordinateur, c’est bien d’un nouvel OS dont il s’agit.

Le modèle que j’ai eu l’occasion de tester est celui des partenaires Google, il ne s’agit donc ni du modèle Samsung, ni du modèle Acer. Je parlerai donc très peu de hardware, mais plus d’usages et de fonctionnalités.

A l’heure actuelle, les trois OS les plus connus sont Windows, Mac OS et Linux. Avec Chrome OS, Google révolutionne cet univers et nous propose un produit complètement différent qui risque de bousculer les usages.

Chromebook, première utilisation

La première chose qui frappe au démarrage, c’est la rapidité avec laquelle il s’effectue, 7 secondes pour se lancer, c’est bien moins que mon PC. Une fois lancé, la seconde chose qui frappe, c’est d’arriver sur un navigateur, Chrome bien entendu et de ne pas pouvoir en sortir. La notion de bureau est totalement supprimée, celle de logiciel également et celle de dossier ou de fichier complètement revue.

Au lancement de l’ordinateur, si vous n’êtes pas sur une session invitée, il vous est demandé de vous connecter avec votre compte Google, comme sur un Android, à partir de là vous avez accès à l’ensemble des services Google et aux applications du Chrome store.

Une entrée en matière déroutante avec ce navigateur dont on ne sait trop que faire. Sans connexion, la conclusion est simple, on ne peut pour le moment rien faire. Une fois la connexion établie, Chrome se comporte comme sur les autres OS avec ses pages et ses applications. Si on va un peu plus loin, on accède au paramétrage de Chrome et donc de l’ordinateur, paramètres qui sont assez basiques à première vue. Deux points semblent cependant intéressants. Il est possible d’ouvrir plusieurs navigateurs et d’y naviguer comme entre plusieurs bureaux, ce qui permet d’avoir un environnement très propre. De plus, la synchronisation avec son compte Google fait que l’on peut se connecter à n’importe quel Chromebook et retrouver son propre univers de travail.

On peut alors se demander comment enregistrer un fichier ? Comment lire nos anciens fichiers… En branchant un périphérique, on se rend alors compte que tout est vraiment intégré dans Chrome. Le navigateur ouvre un nouvel onglet où l’on peut naviguer dans l’arborescence du périphérique et ouvrir les différents fichiers, à condition qu’ils soient compatibles avec le navigateur. Ce qui comprend principalement les images, les sons, les PDF et les vidéos. On observe alors une des limitations de l’OS, la compatibilité est vraiment réduite et il n’est plus question d’ouvrir directement un docx, un zip ou un psd sans passer par un site ou une application compatible.

Chromebook pourquoi l’acheter alors ?

Plusieurs points me semblent importants, le premier est que le Cloud computing est un esprit. Je l’ai découvert il y a peu en travaillant dans une société spécialisée dans le Cloud. C’est un monde, une idée que l’on se fait du travail et Google répond à cet état d’esprit par un matériel qui y correspond.

Second point, l’évolutivité, le Chromebook est fait à l’image des produits Google, on investit pour un produit à un prix, ce produit évolue ensuite régulièrement sans que l’on doive investir plus. C’est ainsi que Google offrira un mode offline aux possesseurs de Chromebook dès le mois de septembre.

Le Chromebook est pour le moment relativement cher pour les fonctionnalités disponibles. Cependant, il se pourrait qu’il soit un bon investissement pour les années à venir pour les personnes en ayant l’utilité.

Pour terminer, le modèle que j’ai testé bénéficiait d’un pad à l’image des Macs avec une navigation deux doigts et un unique bouton, ce qui rend la navigation assez agréable.

Chromebook pour qui ?

L’usage du Chromebook est réellement spécifique, n’offrant pas de compatibilité directe avec les logiciels des autres OS, la transition de l’un vers l’autre me semble complexe pour les personnes n’ayant pas cette notion du Cloud et du « all on line ». Dans le même esprit, les professionnels de l’informatique ayant leurs propres logiciels spécialisés, ne pourront réellement en faire bon usage. A contrario, sa simplicité d’utilisation pourra plaire aux moins ardus et aux personnes ayant un besoin exclusif d’internet. Les ultra-connectés et amoureux du collaboratif s’en trouveront également ravis. Enfin, la mobilité du Cloud offrira la possibilité aux plus nomades d’entre nous de bouger sans risquer de perdre toutes leurs données.

Les utilisateurs réguliers de Google Apps, notamment les professionnels, ne seront eux pas dépaysés et bénéficieront des mêmes services dans un environnement plus fiable et plus rapide, ce qui a de grandes chances de plaire. Il n’est pas improbable que dans quelques années le Chromebook fasse son apparition dans les entreprises, tout comme Google Apps est en train de s’y imposer.

Et au final ?

Les plus :

• A l’image du navigateur Chrome
• Configuration simple
• Applications web enrichissant l’usage du web
• Mises à jour automatiques
• Synchronisation avec compte Google
• Rapidité d’allumage et de connexion
• Esprit Cloud computing

Les moins :

• Compatibilité faible avec les fichiers extérieurs même classiques tels que .zip
• Mode hors ligne peu présent
• Déroutant au premier abord
• Cher pour le moment
• Toutes vos données accessibles par Google
• Applications encore trop restreintes

En conclusion, le Chromebook m’a convaincu par sa rapidité et sa simplicité. Le changement d’usage qu’il engendre peut être assez déroutant et je ne pense pas qu’il remplacera de si tôt les PC et autres Mac, Google est probablement un peu en avance. Cependant, il sera un atout pour les internautes ayant un usage plus restreint des ordinateurs classiques. Je pense cependant qu’avec la montée en flèche du Cloud computing et le changement d’usage que l’on observe dans les entreprises de toutes tailles accompagné de la réactivité dont Google fait preuve, le Chromebook a un réel avenir. Il pourra probablement changer la donne parmi les OS, tout comme Chrome l’a fait parmi les navigateurs, mais il est encore un peu tôt pour voir ce changement se produire.

Changement d’usages, de méthode de travail, le Cloud révolutionne le monde de l’entreprise et l’informatique en général. Ce sujet vous intéresse ? L’article est pour bientôt !

Pour la troisième fois consécutive, Synerg’heTiC proposait aux Junior-Entrepreneurs une formation intitulée « Concevoir et promouvoir son site Internet », animée par Audrey Wermeister, Julien Gouvernet et Adrien Pepin. L’objectif étant de transmettre notre expertise dans la conception et la promotion de site Internet.

Lors de chaque congrès, nous nous efforçons d’adapter le contenu de cette formation de manière à être en phase avec les attentes des Junior-Entrepreneurs. La difficulté qui s’impose à nous est de satisfaire à la fois les personnes issues d’une JE « ingénieur », au profil plus technique, ainsi que les personnes provenant d’une JE « commerciale ».

Au programme :

Concevoir et réaliser son site Internet

• Adopter une démarche réfléchie
• Concevoir : la phase de réflexion
• Réaliser : la phase concrète
• Recetter : la phase finale
• Etendre son offre : pensez mobilité

Promouvoir son site Internet

• Adopter une démarche structurée et cohérente
• Actionner les leviers
• Etudier les résultats et s’adapter

Do it yourself !

• Analyse et conseil en matière de communication online pour chaque Junior-Entreprise

C’est toujours avec grand plaisir que nous faisons cette formation et nous sommes impatients de remettre ça lors du prochain congrès national d’hiver ! D’ici là, n’hésitez pas à nous faire part de vos remarques dans les commentaires, sur Facebook ou Twitter.

Le WA Camp est un événement où se succèdent plusieurs conférences sur le thème du Web Analytics dans un format bien particulier. Chaque conférencier dispose en effet de seulement 10 minutes pour ensuite laisser la place aux questions. C’est donc un après-midi basé sur l’échange et le retour d’expérience.

L’organisateur n’est autre que Nicolas Malo avec le soutien d’Eric Delcroix dans le cadre des Journées de Contenu Web (#JCW). Nous étions pour l’occasion plus de 140 personnes tandis que l’an passé à la même époque, l’événement en avait rassemblé 40. Une nouvelle preuve de l’intérêt croissant apporté au domaine de la web analyse !

Au niveau organisationnel, l’après-midi s’est organisé en deux parties dont voici le programme :

I. L’innovation en webanalytics

1. « Twitter Analytics », par Nicolas Malo (Hub’Sales)
2. « Comment les internautes regardent réellement une page web », par Olivier Sauvage (weXperience)
3. « La mesure des réseaux sociaux avec Socialwear.me », par Laurent Evain (ilove.web)
4. « Veille et écoute, au delà des chiffres », par Thomas Pinte (On prend un café)
5. « Multitouch analytics : où en sommes nous ? », par Thibaut Lemay (Mazeberry)
6. « Comment utiliser Google Webmaster Tools pour votre Search Analytics », par Damien Selosse (Rouge Interactif)
7. « Aller au-delà du site-centric grâce à la mesure attitudinale », par Charles Thumerelle (Altima)
8. « Comment bien mesurer ses sources de trafic grâce à Google Analytics », par Sébastien Monnier (WoptiMo)

II. Le métier de Web analyste:

1. « Les 10 tactiques gagnantes pour diffuser la culture du Web Analytics en entreprise », par Sophie Néron (Boulanger)
2. « Les 5 processus gagnants pour la gestion multi-sites du Web Analytics », par Carole Da Silva (Reed Expositions)
3. « Mes 5 premières impressions comme Web Analyste », par Olivier Guillaume (Becquet)
4. « Les 10 bons réflexes à avoir en tant que Web analyste », Marie Cappelaere (Monabanq)
5. « Web Analytics, un nouveau métier ? », par Michael Notté (Kaizen Analytics)

L’innovation en Web Analytics:

Nicolas Malo a donc ouvert le bal des conférences en nous présentant différents outils plus ou moins pertinents pour faire ressortir quelques statistiques de Twitter.

On peut citer Twitalyzer qui fait ressortir de quel type de twittos vous faites partie. Plus utile, on notera l’outil Topsy, un moteur de recherche qui a la particularité de chercher des sources qui ont été twittées. Exemple ci-dessous où l’on observe qu’@AdrienPepin occupe les premières positions avec la requête ‘hetic’ sur les sept derniers jours.

Cumulés avec des outils comme The Archivist, cela donne de très bons outils pour répondre à des problématiques d’e-reputation.

Puis vint le tour d’Oliver Sauvage, super-héros à collants verts, avec la présentation d’une de ses expériences d’eye-tracking. Expérience faisant ressortir une difficulté pour l’utilisateur à valider son panier sur un site e-commerce. Celle-ci étant due à une erreur de programmation indécelable sans cette expérience. Ou comment l’ergonomie vient au secours du e-commerçant…Voici la vidéo présentant ce problème décelé grâce à l’eye-tracking.

Autre présentation et prestation marquante, celle de Laurent Evain, créateur de SocialWear, boutique de t-shirts personnalisés avec son pseudo Twitter. Outre la très bonne idée qui permet de s’identifier entre twittos dans différents événements web ou dans la vie de tous les jours, c’est le fonctionnement du business qui est intéressant. Car tout se fait sur Twitter, si des t-shirts sont vendus c’est uniquement grâce au bruit généré sur la plateforme. Quelques tweets, quelques RT de twittos influents, quelques concours et voilà quelques ventes générées. Simple, efficace… mais très épisodique.

Voici d’ailleurs les slides de sa présentation:

Au risque de ne plus être relayé et donc de ne plus générer de ventes, il faut savoir entretenir son réseau et ne jamais le négliger.

Poursuivons par la conférence de Charles Thumerelle intitulée « Aller au-delà du site-centric grâce à la mesure attitudinale« . Rappelons que ce qui différencie l’analyse comportementale à l’analyse attitudinale est que la première recherche à savoir ce que fait le visiteur sur le site alors que la seconde s’attache à cerner les intentions des internautes par le biais de questionnaires ou de sondages en ligne. Cette présentation est d’ailleurs un retour d’expérience suite à la mise en place d’un questionnaire. En effet, afin de mieux mesurer ce que sont venus chercher les visiteurs d’une boutique de vêtements grande et très grande taille pour homme, un questionnaire posant différentes questions, qu’elles soient ouvertes ou non, à été mis en place sur la page d’accueil du site et certaines pages produits.

Résultat ? Une partie non négligeable des personnes ayant répondu au questionnaire souhaitent plus de vestes dans le catalogue. Mais statistique plus intéressante encore, près d’un tiers des sondés sont venus pour des vêtements pour femmes alors que c’est une boutique exclusivement pour hommes. Ces problèmes de gammes et de positionnement ont donc été corrigés par la suite. Suite à une question posée par ce web analyste junior concernant la dégradation de l’expérience utilisateur due à la présence de sondages/questionnaire sur plusieurs pages,  il semblerait que cela ne dérange pas plus que cela l’utilisateur.

On retiendra de ne surtout pas se satisfaire d’une analyse site-centric, mais si possible la compléter avec une analyse user-centric, encore plus valable pour les e-commerces.

Ensuite Damien Selosse, nous a présenté les différentes évolutions et l’utilité de Google Webmaster Tools pour le search analytics.

Le métier de webanalyste

Après ces quelques présentations intéressantes et une petite pause, cinq web analystes sont venus exposer leur point de vue sur leur métier. Les enjeux et défis au quotidien, les bonnes pratiques, les compétences requises mais surtout comment diffuser et faire accepter la web analyse dans son environnement de travail.

Trois présentations assez similaires entre celles de Sophie Néron, Carole Da Silva, et Marie Cappelaere. A noter que toutes trois travaillent chez l’annonceur. Il en ressort qu’un web analyse doit être à la fois rigoureux et organisé. Mais avoir aussi un certain sens de la pédagogie pour expliquer, faire comprendre l’intérêt de la web analyse tout en adaptant son discours à l’ensemble des services de  la société. Sans le soutien de l’ensemble des équipes (service informatique,  marketing, etc), votre stratégie et vos plans d’actions analytics vont s’enliser et ne vont donner aucun résultat. Même si c’est un travail assez solitaire, il faut savoir fédérer autour de soi. Diffuser la culture du web analytics en entreprise est fondamentale.

S’ensuit une présentation d’Oliver Guillaume concernant ses premières impressions sur le métier. Web analyste chez Becquet depuis seulement août 2010, il a une vision légèrement différente. On retiendra qu’il considère les optimisations comme un jeu d’enfant (au sens ludique du terme), qu’il trouve cool de faire de l’A/B testing, mais regrette cependant le côté chronophage de certaines tâches. Un jeune web analyste plein d’enthousiasme en somme.

Et enfin, la dernière conférence fût animée par Michael Notté où il exposait sa propre vision du métier. Etre web analyste ne se cantonne pas à avoir seulement des qualités techniques, il faut aussi savoir faire preuve de pédagogie, de patience, et avoir une forte capacité d’adaptation.

Comme l’a très justement remarqué Julien Jounieau sur ce compte-rendu, nous avons eu la vision du métier de web analyste vue du côté de l’annonceur. Il aurait été intéressant que des consultants travaillant en agence nous expliquent le leur (peut-être pour la prochaine édition ?).

En conclusion

Au final, ce WA Camp a été une franche réussite tant au niveau des organisateurs que des conférenciers même si quelques ajustements sont toujours envisageables. On mettra en avant la diversité des sujets abordés, le format des conférences, la facilité des échanges entre conférenciers et l’audience. Et on regrettera principalement la non-présence de consultants comme conférenciers.

Pour ceux n’ayant pu assister à cet événement, je vous conseille le livre de Nicolas Malo co-écrit avec Jacques Warren intitulé « Web Analytics ». Il reprend et développe les thèmes abordés dans la seconde partie du WA Camp mais aussi et surtout les thèmes sur la mise en place et la mesure du succès de sa stratégie webanalytics.

Rendez-vous l’année prochaine.

EDIT| 02/04/11: Ajout des présentations de Laurent Evain et DamienS ainsi que la video de WExperience.

Nous débutons donc cette série par l’interview de Jean-François Ruiz, co-fondateur de PowerOn.

Liens :

• Le blog Webdeux.info
• Socialomate et sa vidéo de présentation
• Le site de l’agence PowerOn
• Sur Twitter : @jfruiz

Merci Jean-François Ruiz pour cette interview !

Avant tout je vous laisse avec les fondateurs pour une présentation anglophone du site.

Une fois votre invitation pour la version alpha récupérée, vous pourrez donc bénéficier de ce nouveau mode de recherche. Pour décrire simplement Qwiki je dirais qu’il répond à vos interrogations avec des photos et du son. Lorsque vous effectuez une recherche, Qwiki vous offre la réponse sous forme de vidéos interactives où défilent photos et termes cliquables, le tout, appuyé par des propos oraux. A partir d’un terme vous pouvez ainsi en découvrir un autre puis un autre, jusqu’à ne plus savoir ce que vous cherchiez au départ.

En lisant les articles parlant de Qwiki, je le vois souvent comparé au géant Google et à son moteur de recherche. Mais pour moi Qwiki est différent. C’est avant tout une encyclopédie multimédia, une sorte de wikipédia avec des images et sans pavés de textes. Certes Qwiki ne nous permettra jamais de trouver le site de votre collègue de gauche mais il nous permettra de découvrir énormément de lieux, de personnalités, d’objets qui nous permettront un jour de comprendre le monde. Selon moi, Qwiki possède un fort potentiel et a sans aucun doute un bel avenir.